王境泽生成器

【52PK 7月5日消息】我就是那个做视频《疾风讲堂》的疾风。上周LOL比赛WE战队得亚军这事儿太伤，所以我忍不住码了点字，各位随便看个意思吧。

WE在场上领奖看升旗的时候，我在万里之外，为他们屈居亚军感到惋惜。

战局回顾

决赛第一局，WE拿出了努努+机器人。虽然对抗速推不给力，尤其是努努跑去下路帮卡牌守塔差点送双杀，但是中期依靠阵容上牵制能力和输出能力的双优势，完全掌握了战局主动。KTB被迫铤而走险去打大龙，然而只成全了卷毛的机器人神抢大龙。局面大好。

第二局，选人时犹豫不决，最后3秒从皎月换成了安妮让我有了不详的预感。果然第一条小龙就开始梦游，扎克推完线往下面走的时候，下路没有集结的意思；而一会儿KTB开始打小龙了，才如梦初醒后手抱团。安妮在赶来的路上被狐狸抓到简直是必然的节奏。可能你会觉得一条小龙而已无关紧要，可是对于有安妮的阵容，前期连小龙都拿不到真心已经输了一半。

第三局决胜局，前期的强势野区入侵一度控制了局面，扎克基本无野可打反而去中路拉低了狐狸的等级。大优！但中期KTB龟缩防守的时候，WE既没有想到让努努出法术吸血去16分钟2人rush大龙，也没有想到让努努死堆护甲扛塔给女警创造速推机会。最莫名其妙的是狐狸交大招抓住努努之后，WE竟然全线后撤避免团战！

这也太怂了吧！慎上单+扎克打野+蓝EZ+狐狸，输出全在EZ和狐狸身上。狐狸用了大招，死歌已经没有了天敌，这个时候不开团还等什么？以为4v5就打不过了？被追着屁股打一通，死歌白死，大招下去三个血皮。这是倒霉么？不是，这真心是太怂了。KTB走位确实小心，确实不往圈圈里站，问题是抓努努的时候他们必须聚团，这就是开团机会。死歌凯南完全可以闪现卖，妥妥的保女警收割！

朋友们，当你们观看比赛的时候，你们看到的也许是KTB阿狸的灵动，你们看到的也许是KTB打野的果断，你们看到的也许是WE死歌大招下去对面三个血皮的糟糕运气……而在我看来，这都是表象而非本质，本质仍然在于这群年轻人，因为太大的压力和太多的负担，在比赛中不敢趁优势放手一搏，而在绝境又寄希望于孤注一掷。

究竟是什么原因导致了这种心态呢？我仔细复盘了三场比赛，重新审视每个英雄的选择，每次换线的时机，每次野区摩擦的细节，每个团战前的走位。

我看到KTB的阿狸在争夺小龙时游离于战场之外，但遭遇到安妮的同时他的队友也主动发起对另外四人的团战；我看到诺言的努努清空了整个野区视野，但阿狸从下路线上走过来一直跟在他身后，而当阿狸开大追努努的时候，他的队友也到位围住了努努；我看到WE五人抱团，把KTB切成两半，慎和EZ在一边，其他三人在一边，但被切成两边的KTB一直保持着高度的走位同步，就好像他们是在被同一个人操控一样……

朋友们，这就是差距所在，WE的队员们，他们凭着本能去战斗，遗憾的是，本能并不完美；他们凭着勤奋和刻苦去训练，遗憾的是，训练的体系还不够好。

训练体系

我们知道，一个好的训练体系，至少包括阶段性的训练目标、可行的训练方法、及时的训练反馈这三个部分。也就是说，如果训练目标是“为了赢得某某比赛“，然后埋头苦练几周，到了比赛之后才产生反馈——赢，或者输，那这种体系就是毫无价值的。

反之，有意义的训练体系，首先会给你一个明确的具体的目标，比如：

1. 练习“如何用某两个英雄的核心组合实现6分钟前破下路外塔”；

2. 练习“如何在12分钟前破掉所有外塔”；

3. 练习“在外塔全破的时候某两个位置如何实现野区走位协同”，

4. 最后才能达到“速推流下如何掌控中期节奏”这一阶段训练目的。

其中，任何一个步骤，都应该有关键点的记录，讨论，和下次训练赛的再次实践。这样会带来一个逐渐提高的过程，而不是比赛时像开奖一样的看结果。

其次，上面说的这些，还只是速推流训练的一小部分，只是练好了“某两个英雄”。接下来，我们还要加深自己的英雄池深度。把所有适合这个战术的ADC，从优到劣做个排序；然后把其他位置，上单中单打野辅助，也分别排序，于是我们得到一个最优阵容和一系列的替补阵容。按照每个阵容选择，可以做具体的针对练习，并且及时反馈。这个阵容有缺点，换掉？不，先考虑怎么通过具体的执行来弥补这个缺点。比如阵容怕团战，那么如何能够在前期减少团战？如何发挥阵容上的其他优势，是灵活？还是推线强？KTB在第二局拿的小丑，这就是典型怕团战的英雄，但他能够扬长避短，分路带线，给WE带来无穷无尽的麻烦。

这种练习会很枯燥，但很有价值。它的意义有两个，首先队员会适应更多的英雄，这在术语上叫做加深“英雄池”，让对手觉得没办法ban——有人想过要把inSec的打野英雄都ban光么？其次，这种训练会极大提高队伍的抗压能力和中期的合作能力。因为战术目标很明确，但英雄不顺手，所以队员必须充分发掘配合的方法，协同的节奏，这对于提高团队协调性非常有帮助。

最后要说的是队伍中Caller的培养，一个好的Caller，能够正确判断出团战的优劣，知道能打和不能打，知道在哪里打和什么时候打。但是，这种Caller往往是整个队伍用无数次失败的团战堆起来的。换句话说，就是如果你一直怕输，一直不愿意去Call团，只想等着对方开团，那你就一直成长不起来。没有成长，就没有信心。到了关键比赛的时候，Caller畏首畏尾，无法做出冷静、大胆、正确的判断，那就会葬送优势，葬送整个队伍。

回忆一下，WE在LPL上的最大问题，是否一直是中期梦游？从春季赛第一天到最后一天，整整十轮，二十八场比赛，WE完全没有解决中期节奏的问题，这就表明Caller的中期训练毫无进展，或者说干脆还没有找到正确的练习方法。

朋友们，BP统计是很简单的，战术分析其实也没那么难。KTB在第一局试图用速推、低经济、双大招来保狗头正面开团反ADC，结果发现根本不可能扛住20分钟饮血+轻语，还挂了沸血的维鲁斯。韩国人在战术上也有失算的时候。但当他们用出最简单朴实也最考验团队节奏的慎+小丑分推时，WE顿时手足无措。

韩国队伍已经实现了中期多点协同，而我们的系统训练还没有开始。

技术本能与团队协作

其实，每个需要多点协同配合的团队竞技游戏，当队员的个人技术达到瓶颈，难以进一步提高的时候，团队协作能力，就会成为新的关键词，带来队员个人技术意识的突破，逐渐主导胜负的走向。

为什么WE、IG这些拿到过好成绩的队伍都会趋向于保守或者重复？每个人都要依赖自己的本能打比赛，所谓本能就是自己的操作习惯和心理舒适区间。主动控制节奏的战术需要大量的团队练习，目前的训练体系只能保证常规对线和均势局面的质量。

没有稳定的业界环境给培养团队协同的基础，没有稳定合同，选手很可能要被队伍淘汰。所以一方面这些人会倾向于保持自己的本能，非常抗拒牺牲自己来练习特定的协同战术；另外一方面，在比赛的时候害怕犯错，变成承担责任的替罪羊。

韩国队伍也曾有过状态低谷，2013年初冰火双雄刚出去打IEM的时候，GG(前M5)在波兰站直接ban他们两个ADC英雄，他们下路就直接傻眼，带崩全盘；而到了卡托维兹站，Frost就成功阻止了GG的卫冕。而到了现在，谁还敢小看韩国队伍的英雄池深度？

发展到今天的英雄联盟，早已结束了对线优势然后带动节奏团战胜出的时期。现在，成功的队伍更注重团队带动节奏和团队中期协同。而要想做到这两点，必须有水平相当的对手，必须有长期有效的训练，必须有大胆和富有想象力的战术尝试。与此同时，盛名是负担和枷锁。选手需要保持人气，解说需要保持人气，粉丝在互喷，在标榜自己的偶像。冠军输不起，世界第一更输不起。所以OMG这样处于上升期，也没有如上负担的队伍，具有可怕的执行力和斗志。但，他们以后也会遇到同样的问题。

最后的话

亚室赛是一个四年为周期的比赛。且不说电竞选手的职业生命有没有四年之久，到2017年有没有LOL)项目也还是未知数。所以你并不能确定四年后会是一群什么人在一个什么电竞项目上拼搏。

但另一方面，项目只是平台和媒介。而研究和建立这种正确的训练体系，受益的不会只是英雄联盟，不会只是单个项目，而会是所有需要团队合作，基于团队精神而建立的竞技项目。

希望大家能够多给WE的队员们一点宽容和鼓励。如果抛开曾经的冠军头衔和数十万的人气，他们其实只是一群虚心、低调、勤奋、刻苦、以胜利为全部追求、梦想为第一生命的年轻人，他们已经拼上了全力，单纯而执着地去追寻着荣耀。他们面前的困难和身上的枷锁，并不是他们自己铸就的，而是属于整个尚不完全的电竞体系，应该由我们每个喜欢电竞的人去共同面对，共同打破。

这不是一个人的事，也不是一支队伍的事，是我们所有人的事。

唯有这样，四年之后，五星红旗才会再度在赛场上空飘扬。

而那一次，我希望她是在——正中央！