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为解决梅江区部分学校教师因产假、病假等原因造成临缺的问题，现委托深圳市天海通物业管理有限公司面向社会公开招聘劳务派遣编外聘用教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及人数

本次公开招聘小学教师共计100人，其中：语文52人；数学34人；英语4人；体育3人；美术2人；信息技术2人；音乐3人。

二、工资福利待遇

工资福利待遇：每人每月5000元（含按社保部门规定缴交“五险”的个人缴费）。

“五险”缴交：按梅江区企业职工缴交“五险”的办法缴交；单位缴交部分由单位负责缴交，个人缴交部分由本人负责缴交。

三、报考条件

应聘人员必须具备下列资格条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

（二）具备良好的品行和职业道德。

（三）全日制普通高校师范类专业本科毕业，且具备岗位所需的专业或者技能条件，符合招聘岗位的条件要求。具体条件等要求详见《2019年8月梅州市梅江区公开招聘劳务派遣教师岗位表》（附件1）。

报考时，必须提供毕业证书、学位证书、教师资格证书、英语专业八级成绩合格证书等岗位要求的其他有关材料的原件和复印件，证件不齐者一律不接受报名。

（四）适应岗位要求的身体条件和工作能力。

（五）年龄为18至35周岁（曾获市级以上教育行政部门奖励或授予荣誉称号者，年龄可放宽至40周岁以下），报考年龄的计算日期截至2019年8月26日。

（六）因本次招聘主要是为了解决二孩政策等出现的中小学教师临时紧缺的问题，故不接受已孕人员报考，体检时发现已怀孕的取消聘用资格。

有下列情况之一者，不得报考：

1、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员。

2、曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。

3、被有关部门列入涉金融严重失信人名单的当事人。

4、法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

四、报考岗位

详见《公告》（附件1-《2019年8月梅州市梅江区公开招聘劳务派遣教师岗位表》）。

五、报名

（一）报名方式、时间、地点

1、报名方式：采取现场报名方式，并提交如下材料：

（1）应聘人员打印《梅州市梅江区公开招聘劳务派遣教师报名表》一式两份（一律用A4纸双面打印，并由本人用钢笔或签字笔签名，见附件2），《梅州市梅江区公开招聘劳务派遣教师报名表》上需粘贴近期大一寸正面免冠照片（另附一张同底相片用于制作《准考证》）。

（2）二代居民身份证（原件和正反两面复印件）。

（3）毕业证书、学位证书、教师资格证书、英语专业八级成绩合格证书、所学专业为师范类专业的证明（如广东省教育厅所发《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或毕业院校开具的证明）等岗位要求的其他有关材料的原件和复印件。

（4）广东省外普通高等院校毕业生必须提供毕业院校出具的所学专业为师范类专业的证明。

（5）港澳台学习、国外留学归来人员报考须提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料（原件和复印件）。

（6）签订《2019年8月梅州市梅江区公开招聘劳务派遣教师考生承诺书》

以上相关材料在报名时按顺序装订，提交劳务派遣公司统一审核（未按要求提供材料者一律不接受报名）。

2、报名时间：2019年8月24日—8月26日共三天。上午8：30—11:30 ；下午14:30—17:30。

3、报名地点：梅州市梅江区西街小学（梅州市梅江区江北瓜园路22号，即原梅江区广播电视大学后面）

4、领取笔试准考证时间：报名当日领取。

（二）报名注意事项

1、报考人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、应聘人员应诚信报名，提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，不论何时发现，一经查实随时取消报考资格。

填报《梅州市梅江区公开招聘劳务派遣教师报名表》时，“学习和工作经历”栏目应按时间先后顺序，从高中（中专、中职）开始，填写何年何月至何年何月在何地、何单位工作学习、任何职，其中，对大学期间的学习经历，须填写清楚学校、院系、专业名称。家庭成员及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。

3、每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的岗位。

六、考试

根据实际情况，本次招聘考试采取说课方式进行，时间控制在15分钟以内，总分为100分，合格分数线为60分，成绩计算到小数点后两位。说课结束后，当场向考生公布成绩。

七、体检

体检按各招聘岗位人员考试总成绩从高分到低分顺序，以及招聘岗位1：1的比例确定体检人员。体检不合格的或出现放弃体检的，按总成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。

八、公示和聘用

体检合格者确定为拟聘用人选，并在梅江区人民政府网站（http://www.meijiang.gov.cn/）公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的，在具备候选资格人员中依次递补。

被聘用人员按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，与劳务派遣公司（深圳市天海通物业管理有限公司）签订劳务派遣合同，并严格履行合同条款，由教育局统筹安排到区内公办小学任教。

九、其他事项

1、本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

2、凡弄虚作假或报考构成回避关系的岗位取得聘用资格者，不论何时发现，一经查实，即取消其聘用资格。

来源：梅江教育

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